Employer Branding mit Video: Wie Marken zeigen, wofür sie wirklich stehen

Gute Leute bewerben sich nicht einfach auf einen Job. Sie bewerben sich auf ein Gefühl. Auf Werte. Auf Haltung.

Gerade heute, wo qualifizierte Fachkräfte die Wahl haben, zählen nicht nur Gehalt und Urlaubstage. Es zählt, ob man sich mit einem Unternehmen identifizieren kann. Ob man das Gefühl hat, dazuzugehören, noch bevor der erste Arbeitstag beginnt.

Employer Branding ist die Brücke zwischen Unternehmen und Mensch. Es macht sichtbar, wofür ihr als Unternehmen steht. Es zeigt, dass es nicht nur um Arbeit geht, sondern um Sinn, Zugehörigkeit und eine gemeinsame Haltung.

Eine starke Arbeitgebermarke hilft euch dabei,

• passende Talente schneller zu finden

• bestehende Teams zu stärken

• eure Unternehmenskultur von innen heraus aufzubauen

• und langfristig als Unternehmen zu wachsen

  
  

Und das überall dort, wo klassische Stellenanzeigen längst nicht mehr ausreichen. Auf Social Media, im Gespräch oder im Bauchgefühl der Menschen, die ihr erreichen wollt.

Klarheit ist entscheidend. Wer zeigt, was ihn ausmacht, bekommt nicht mehr Bewerbungen, sondern die richtigen.

Employer Branding mit Video: Wenn man mehr zeigen will als Benefits

Ein Text beschreibt, worum es geht. Ein Video zeigt, wie es sich anfühlt. Es macht Kultur sichtbar. Atmosphäre. Menschen.

Man sieht, wer hier arbeitet. Wie miteinander gesprochen wird. Wie ein Team funktioniert. Wie Führung gelebt wird.

Ein gutes Video ist ehrlich. Nicht poliert, sondern präzise. Es erzählt von Werten, ohne sie erklären zu müssen. Es schafft Vertrauen noch bevor jemand das erste Mal anruft oder schreibt.

Mehr als ein Recruiting-Tool

Ein starkes Employer Branding Video wirkt weit über das Recruiting hinaus. Es begleitet euch über Monate hinweg. Auf eurer Karriereseite. Auf LinkedIn. Bei Veranstaltungen. Im Onboarding.

Es zeigt Haltung statt Hülle. Und genau deshalb stärkt es nicht nur eure Außenwirkung, sondern auch die Bindung im Inneren.

Denn auch euer bestehendes Team will sehen, ob das Bild nach außen zum Alltag im Unternehmen passt. Denn nur wenn das Employer Branding Versprechen auch wirklich im Unternehmen gelebt wird, werden MitarbeiterInnen motiviert und langfristig an das Unternehmen gebunden.

Echt schlägt perfekt

Niemand erwartet ein makelloses Werbevideo mit Models oder Schauspielern. Was zählt, ist Echtheit. Und eine Ästhetik, die zeigt, wie ernst ihr euch selbst nehmt.

Mimik. Tonfall. Licht. Zwischenmenschliches. All das erzählt mit. Gute Employer Branding Videos entstehen durch Nähe, Erfahrung und einen klaren Blick. Nicht gestellt, sondern geführt. Nicht inszeniert, sondern echt.

Für wen sich Employer Branding mit Video besonders lohnt

Ein professionelles Employer Branding Video ist nicht nur Luxus für Konzerne. Im Gegenteil: Gerade kleinere und mittelständische Unternehmen profitieren oft am stärksten davon. Denn sie haben keine eigene HR-Abteilung mit großem Mediateam. Keine flächendeckenden Imagekampagnen. Aber sie haben oft etwas viel Wertvolleres: echte Geschichten, klare Werte und Menschen, die mit Herz bei der Sache sind.

Und genau das lässt sich zeigen.

Start-ups und wachsende Unternehmen

Ihr seid auf der Suche nach den ersten zehn, zwanzig Mitarbeitenden? Dann ist es umso wichtiger, die richtigen Menschen zu finden – Menschen, die Lust haben, mitzugestalten. Ein Video vermittelt genau dieses Gefühl. Es zeigt, was euch antreibt, wie ihr denkt und wo es hingehen soll. Gerade wenn die Strukturen noch wachsen, hilft ein authentisches Video dabei, eine Kultur sichtbar zu machen, die noch im Aufbau ist. Das ist nicht nur attraktiv, das ist ehrlich.

Mittelständische Unternehmen

Ihr habt eine starke Basis, aber keine große Marke? Dann macht ein Video sichtbar, was euch ausmacht – und zwar da, wo es gesehen wird. Ob bei der Ausbildungssuche, bei der Nachfolge oder beim Ausbau eures Teams: Menschen wollen wissen, wer hinter dem Logo steckt. Ein Recruiting Video senkt die Hürde, sich zu bewerben, und erhöht die Wahrscheinlichkeit, dass sich genau die Menschen angesprochen fühlen, die zu euch passen.

Große Unternehmen

Auch mit einer bekannten Marke kann ein Video helfen, gezielter zu kommunizieren. Gerade wenn verschiedene Abteilungen oder Standorte unterschiedliche Kulturen leben. Ein gutes Employer Branding Video stellt nicht nur Benefits vor, sondern verleiht eurer Haltung ein Gesicht – nahbar, menschlich, glaubwürdig. Das wirkt intern wie extern.

Employer Branding wirkt – auch wirtschaftlich

Eine klare Arbeitgebermarke reduziert Streuverluste. Sie spart Kosten im Recruiting. Sie senkt Fluktuation. Sie macht eure Mitarbeitenden zu positiven Botschaftern.

Und sie wirkt dort, wo klassische Anzeigen untergehen. Im Feed. In Gesprächen. In den Köpfen.

Video ist das Medium, das diese Wirkung tragen kann. Sch

nell. Emotional. Wiedererkennbar.

Wenn du das Gefühl hast, es ist Zeit, mehr zu zeigen als Stellenanzeigen und Benefits, dann sprich mit uns.

Wir entwickeln Employer Branding Videos, die Menschen wirklich erreichen. Nicht weil sie laut sind. Sondern weil sie ehrlich sind.

Wer gesehen werden will, muss gespürt werden.